初入职场

1、学历就是一张火车票，清华北大是软卧，一本是硬卧，二本是硬座，三本是站票，专科就是呆厕所角落的，下车后，老板不会问你是怎么来的，而是看你肚子里装了多少货。2、千金买不到后悔药，万金买不到早知道，别再说年轻就是资本，青春我玩...

1.接受工作，只问标准。为什么要弄清楚工作标准？因为如果您要量化和评估工作，则必须有明确的工作标准。因为如果您想实现目标，则目标本身必须明确。2.请示工作指示，必须带上计划。在进行工作的过程中，您总是会遇到一些问题。...

“老板，这个excel怎么做？”“我不加班的，让其他人做吧”“你也是新来的同事吗？工资多少呀”……这个秋招季学姐面试了不少人，其中不乏名校尖子生，但面试通过率并没有想象中的高。为什么呢？一轮轮面试下来，明显能感受到很多人...

在职场中，最不缺的就是员工，但职位毕竟是有限的，要想让自己的能力得以施展，除了最基本的工作能力，也要有一些必备的工作素养，这样才能让领导放心的将机会交到你的手上，所以，如何在竞争激烈的职场中脱颖而出，获得领导的关注和信...

公司内的10个潜规则：第一、搞关系是上升最快的途径；第二、对人对事较真可能最先被赶除；第三、得罪小领导，很难有机会获得大领导的认可；第四、不要把同事当朋友，不要随意说出自己内心的想法；第五、在同事面前议论其他同事，放心...

Q:存在感是什么？A:知名相声演员于谦老师说过：实际上你新到一个地方以后，你的存在感就是你要找好你自己的位置。把这个位置找对了，你就有存在感了。Q:职场中的存在感是什么？A:领导安排工作时不会忽视你，同事小规模聚会不会忘...

有朋友问我：“不说人话”已经是职场常态了吗？只要你不是动物，其实都是人话。只不过有些语言的表达，在倾听者一方比较难以理解或者即便听懂了，但不愿意这样的表述方式。语言，是一门博大精深的艺术，在职场上更加如此，如果你不懂...

首先，我很想问一下，你觉得使唤是一件很不好的事情吗？如果使唤换成是对锻炼的理解，你的心态会不会好一点呢？我们怎么看待问题，就决定了我们是怎样的一种心态。如果你把同事经常安排你做事，当做一种负担，甚至是“欺负新人”，那这...

收到一份满意的offer，并不意味着尘埃落定。在入职之前还有一道重要的程序--入职体检。只有通过了入职体检，才能顺利入职。今天我们来聊聊入职体检。为什么要进行入职体检？对于入职体检，有两种比较极端的态度。一种觉得这...

还有不到半年时间，你们就即将离开校园，步入职场了（没有给你们制造焦虑的意思）。可能有的同学已经实习了一段时间，以实习生的身份对职场有了个初步的了解，但在职场中还是一个新人的身份。所以今天，就给大家分享一些职场干货，减...

刚入职场的职场菜鸟们，由于缺乏经验与历练，很容易无法及时适应职场环境，进而产生许多难以控制的后果。想要避免这一情况的发生，就需要这些职场菜鸟们多多向身边有经验的人学习，从工作中总结经验，这样才能得到成长。这里给职...

风险指数：★★★★★@上司：其实我也不是很介意下属对我说“NO”，但是我往往更希望听到的是“NO”背后是否还有更好的意见！我叫你一起加班，你说没空；我叫你一起应酬，你说没心情；我叫你方案再修改，你说没想法。我没有要求你怎样...

网友：我是应届毕业生，月薪才4000元钱，够生活吗？要怎么安排才行？4千完全可以生活，只是在档次不同的城市生活的质量不一样。想要生活得滋润没有压力，关键看你怎么选择。底薪4000元钱，说明你每月拿的工资至少在5000元钱以上，因为...

1、985毕业，工作2年，月薪3000前段时间，跟一个朋友聊天，我问她现在工资多少？结果她半天不说话，十分钟过后我看到一张工资条，上面写着：3100.8元。我一下愣住了，记得刚毕业那会，她去了深圳，月薪过万的人，咋2年过去了，工资越来越低了。...

刚入职场的年轻人，常常因为缺乏经验而导致一系列的问题，这不仅会使你难以快速融入职场，做事效率缓慢，还会影响你今后在职场中的发展，自信心备受打击。因此想要快速融入职场，并且能够在今后有所发展，就要在初入职场时了解一些...

不管是职场新人，还是正遭遇发展瓶颈，你都应该读一读以下这些建议，它们来自各行各业、不同职位的人，开学第一课。求职篇|gettingajob——首先，你得有一份工作。1.你所学的专业只是一张学位证书而已，无他。在职场上，真正的技能...

刚入职场的新人很多都会被学生思维所误导在学校每个人都有相同的试卷，相同的考试时间，相同的标准。个人能力水平由分数决定，分数取决于个人对书本知识的掌握和平时的熟练度，以及对教师讲解的理解。学习和考试只能靠自己，考...

说句大实话，不少人入职当天就后悔了。“我现在工作流的泪，就是入职前脑子进的水！”辛辛苦苦找工作，终于接到了那通HR电话，通知你我们决定录用。是不是高兴炸？先！别！急！现在你一定要争取获得最多的信息量，保证你不会入职当天就后...

内容模块虽然不多，只有三个部分，但是每个模块都是纯干货。一、“有能力在哪都一样”当年俞敏洪一段话，不知给多少人灌了碗心灵鸡汤。他说在招聘时候最讨厌大学生眼高手低，总以为自己很厉害，进了公司就想当经理。他给的建议...

试用期是企业跟个人签订劳动合同后，员工在一定时间内考量该工作形式是否符合自己的预期要求，而且企业也会在该时间内对员工的业绩进行评估的双向观察方式。新人一般都会有试用期。但是，如何才能让自己愉快度过试用期呢？确...

很多刚刚进入职场的朋友都会发现，学校里学习的一些知识技能并不能完全支撑自己在职场中更好的完成工作。初入职场，不仅需要适应新环境，还要学习新技能，让自己快速成长成为一个更加成熟的职场人士。那么作为一名合格的职场...

对于初入职场的新人来说，能力尚浅，经验不足，总有这样那样的不习惯，有的人总在抱怨、吐槽，而有的人已经开始学习生存指南，尝试适应职场。职场新人应该如何生存，尽快度过自己的“适应期”呢？做到以下这六点是关键。别把公司当学...

很多人认为，新员工入职培训就是一个流程，走走过场就罢了。然而，多年的人力资源管理实战经验证明，新人入职培训看似是一个不起眼的初级“小培训”，可如果不重视这个“小培训”，就很难让新人留下来，最终再辛苦的努力招聘也将付...

决定你人生高度的，不是你的才能，而是你的态度！初入职场，一切都还处于混沌状态，一不小心你可能就会栽坑。你的领导或同事可以教你的大多都是与专业有关，为人处事之道还是需要你自己领会。不管你是有多年经验的江湖老鸟，还是职...

很多人都渴望成功，可每个人对成功的定义和获取条件的理解都是不一样的。拿破仑说，成功需要有决心；施瓦布说，成功需要无限的热情。站在心理学的角度，成功除了能力之外，想要取得成功还要有这4个关键因素。一、心态有一则趣闻，...